一段情感的開始會(huì)是由于一些緣故，并不是由于真心實(shí)意喜愛而在一起，因此分離也是很當(dāng)然的事兒，但是有一方卻陷進(jìn)去，這個(gè)時(shí)候應(yīng)該怎么辦呢？

針對情感力量薄弱的感情，實(shí)際上不一定會(huì)提出分手，全看你是否會(huì)去運(yùn)營這一段情感了。誰都了解兩人在一起，一開始都是以生疏剛開始的，再一點(diǎn)點(diǎn)的去塑造起來?？墒羌偃绱蠹抑虚g沒什么吸引力，但你仍然喜愛另一方，由于一些迫不得已的緣故而在一起，你都不去了解另一方是怎樣想的，一直活在自我的世界，那樣即使另一方再要想跟你在一起，最終也會(huì)由于疲倦而舍棄這一段感情。那麼假如由于情感力量薄弱而提出分手，該如何挽回才有實(shí)際效果呢？

1、想清晰提出分手的壓根原因是什么

你可以好好地想一想大家分離的原因是什么？不必說些什么沒有感情，由于一開始另一方跟你在一起將會(huì)也是沒有感情的，可是另一方還是挑選了和你在一起，并且情感是能夠塑造的，假如你重心在另一方的身上，你毫無疑問可以去發(fā)覺另一方的亮點(diǎn)。

（和男朋友的情感力量薄弱，我該如何去挽留？）

很多人被分手的時(shí)候都是聽見TA那樣說：“我認(rèn)為大家不適合，大家湊合在一起不會(huì)獲得幸?？鞓返摹眱扇藳]能一直相處下來只是是由于不宜嗎？實(shí)際上兩人提出分手的緣故并不是這樣簡易，要想挽留另一方你需要深思熟慮大家日常生活所出現(xiàn)的難題，找尋大家提出分手的真實(shí)緣故。

兩人在一起在所難免有各種各樣磕磕絆絆和磨擦，但假如兩人都缺乏對相互的包容與了解，就非常容易造成情感的裂開。比如另一方由于加班加點(diǎn)的原因，不可以立即趕來和你一起去看電影，你也就剛開始指責(zé)另一方為什么不回絕工作中，拋給另一方“工作中關(guān)鍵還是我關(guān)鍵”這一難點(diǎn)。那樣會(huì)讓另一方感覺你沒有了解一下TA的困難，在另一方必須激勵(lì)適用的情況下，你卻在責(zé)怪另一方。假如長期欠缺了解與包容，大家在情感本末倒置的道上越來越遠(yuǎn)直到提出分手。如果你剛開始去了解另一方，另一方也會(huì)了解你，兩人互相理解情感力量薄弱的概率才會(huì)低。

2、改正的身上的不良習(xí)慣

很多人要說“我身上的確是有很多不良習(xí)慣，但情感不便是必須包容和了解嗎？”在某類狀況下情感是必須包容了解，可是不意味著另一方就需要一直放任你的不良習(xí)慣。當(dāng)另一方期待您好的情況下便會(huì)希望你改掉壞習(xí)慣，但你一次次執(zhí)迷不悔直至碰觸另一方道德底線，你不僅讓TA厭煩你，更關(guān)鍵的是TA在你的身上找不著要想的歸屬感。提出分手便是最立即的不良影響了。

3、學(xué)好換位思考一下，了解另一方的心里要求

當(dāng)TA明確提出提出分手的情況下便是對你的不滿意已做到難以忍受程度了。假如你仍然還秉著一般人的思維定勢，自覺得事兒的錯(cuò)沒有你，這類情況下還想要去研究誰對到底是誰的錯(cuò)得話，那麼你終歸沒辦法挽留這一段感情了。此刻你應(yīng)該學(xué)好換位思考一下，由于情感是彼此的，搞清楚另一方心里是怎么想的才就是你的重中之重。

以提出分手而言，實(shí)際上兩人全是痛楚的，將會(huì)另一方比你想像的也要不舒服。有可能這僅僅另一方一時(shí)的狠話，另一方僅僅想理智理智罷了，假如你非要這個(gè)時(shí)候去辯駁、較真兒得話，總是令另一方更為厭煩你，彼此都是越來越很尷尬，這就好似火上加油了。這類狀況下的狠話就將會(huì)就變?yōu)閷?shí)話了！因此你應(yīng)該立在另一方的視角去獨(dú)立思考，自己做得是否真得不對，有時(shí)另一方比你更清晰！多立在另一方的視角為TA想一想，只能另一方體會(huì)來到你的真心實(shí)意，挽留的通過率就升高了許多 。（感情問題加上明君情感老師/信：gzmingjun001）

要想維持長期性關(guān)聯(lián)最重要的是把握住另一方的要求。要學(xué)會(huì)尋找另一方的要求，隨后盡可能的考慮另一方。每一個(gè)人都是有自身的性格特征、個(gè)人行為方法。將會(huì)另一方因?yàn)閻郏S處附合你、遵從你，但這并不意味著著你也就能夠 任意妄為了，每一個(gè)人的忍受水平全是比較有限的，并并不是另一方?jīng)]有不滿意，只不過是另一方的衡量大罷了！假如你長期性給另一方持續(xù)施加壓力，那麼你就是在挑戰(zhàn)另一方的道德底線！當(dāng)另一方覺得室息無法吸氣時(shí)，也是大家這一段情感走到最后了。這就是老話常說的“哪有壓迫哪兒便會(huì)有抵抗”。因此你應(yīng)該學(xué)好管理自己的沖動(dòng)，不給另一方施壓這就等于降低了彼此分歧的發(fā)生了。

因而要想挽留另一方，無論當(dāng)時(shí)的情感力量是否薄弱，從你想要挽留的那一刻剛開始，你必須一絲不茍自我反思當(dāng)時(shí)被分手的原因，隨后對于提出分手的直接原因去改變現(xiàn)狀，只能如果你越來越更有力和風(fēng)采時(shí)，你才有再度吸引住另一方的機(jī)會(huì)。