為什么辦公室同事的婚姻比例不高，而婚外情的比例排名第一?辦公室男女為什么容易出軌，事實上，同事之間婚姻比例不高的根本原因是彼此太熟悉，沒有個人隱私，尤其是彼此之間的透明收入。
辦公室里的同事往往更容易有成就感。如今，各單位的績效考核往往以辦公室為基準(zhǔn)。因此，辦公室成員通常形成利益共同體。當(dāng)他們通過共同努力實現(xiàn)單位設(shè)定的各項目標(biāo)，獲得一定的獎勵或榮譽時，很容易產(chǎn)生成就感，尤其是上下級。在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，他們可以完成各項任務(wù)或突破一些困難。領(lǐng)導(dǎo)的智慧很容易讓下屬崇拜，尤其是那些才華橫溢的領(lǐng)導(dǎo)，尤其是在同一專業(yè)、同一領(lǐng)域的下屬面前。正是因為這個因素，辦公室里的同事很容易產(chǎn)生共鳴，產(chǎn)生愛。
彼此之間最好的一面。夫妻通常表現(xiàn)出彼此最真實的一面，而辦公室的同事往往表現(xiàn)出最好的一面，尤其是異性之間。女人可能是丈夫面前的母老虎，但在同事面前，尤其是領(lǐng)導(dǎo)面前，她們通常非常溫柔體貼，而男人在妻子面前可能是大男子主義者，但在女同事或女性下屬面前，她們表現(xiàn)出關(guān)心和關(guān)注。辦公室男女為什么容易出軌，正是這樣一個巨大的差距，讓辦公室里的男人和女人彼此產(chǎn)生了一種美麗的誤解。他們覺得如果他們的愛人是TA，從長遠來看，他們會把對方想象成自己的愛人，這樣他們就會心照不宣。在合適的環(huán)境中，他們會突破內(nèi)心的呼喚，有婚外情。一旦他們第一次，他們就會失控。
